Dembavos lopšelis-darželis „Smalsutis” skelbia konkursą direktoriaus pavaduotojo ūkio klausimams pareigoms užimti nuo 2025 m. lapkričio 10 d.
Pareigybės lygis – A1.
Pareigybės apimtis – 1 pareigybė.
Darbo sutarties rūšis – neterminuota.
Pareiginės algos pastoviosios dalies koeficientas nuo 0,7 iki 1,17 (priklausomai nuo, darbo stažo).
Specialieji kvalifikaciniai reikalavimai direktoriaus pavaduotojui ūkio klausimams:
Turėti aukštesnįjį arba aukštąjį išsilavinimą;
Turėti organizacinio darbo patirtį;
Žinoti higienos normas, taisykles, darbo santykius reglamentuojančius įstatymus, pirminių priešgaisrinių įrenginių reikalavimus, veiklą reglamentuojančius norminius aktus, aplinkosaugos, darbų saugos ir sveikatos, civilinės saugos, elektros ūkiui keliamus reikalavimus ir viešųjų pirkimų organizavimo procedūras.
Šias pareigas einančio darbuotojo funkcijos:
- užtikrinti ilgalaikio turto ir ūkinio inventoriaus įsigijimą ir apskaitą;
- kontroliuoti įstaigos turto, patalpų inventoriaus efektyvų, racionalų panaudojimą ir tinkamą eksploataciją, atsakyti už perduoto naudoti viešojo juridinio asmens turto naudojimo kontrolę;
- užtikrinti efektyvų lėšų, skirtų prekėms, panaudojimą;
- dalyvauti inventorizacijose ir patikrinimuose;
- vykdyti trumpalaikio ir ilgalaikio turto pirkimus, kai tokiems pirkimams nesudaroma pirkimo komisija;
- organizuoti ir kontroliuoti darbuotojų darbą, užtikrinti, kad ūkio objektai būtų tinkamai prižiūrimi ir tikslingai naudojami;
- įgyvendinti darbuotojų saugos ir sveikatos reikalavimus: instruktuoti visus naujus darbuotojus (pirminis instruktavimas darbo vietoje), laiku atlikti periodinius, o prireikus ir papildomus jų instruktavimus; rengti darbuotojų saugos ir sveikatos instrukcijas ir jų sąrašą, nustatyta tvarka derinti, tvirtinti ir registruoti instrukcijų registravimo žurnale;
- mokėti naudotis informacinėmis technologijomis.
Pretendentai privalo pateikti šiuos dokumentus:
1. Asmens dokumento kopija
2. Išsilavinimą patvirtinančio dokumento kopija
3. Gyvenimo aprašymas (CV)
4. Pretendento anketa (pretendentams į darbuotojo pareigas)
5. Motyvacinis laiškas
6. Užpildytą pretendento anketą (VATIS sistemoje).
Pretendentų atrankos būdas – žodžiu (pokalbis).
Dokumentų pateikimo būdas – el. būdu (per VATIS Prašymų teikimo modulį)
Dokumentai priimami iki 2025 m. lapkričio d. 3 val.
Atrankos pokalbis planuojamas 2025 m. lapkričio 5 dieną.
Informacija teikiama tel. +370 45 594369, direktorė Daina Murauskienė tel. +370 61 825316.
Reikalavimus atitikę kandidatai apie pokalbio datą bus informuoti asmeniškai. Atvykstant į pokalbį būtina turėti dokumentų originalus.
_________________________________________________________________________________________________________